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| 목차 |
인간관계 개선을 위한 심리학적인 방법과 실천 방법에 대해 논하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 인간관계의 의미
2. 인간관계의 중요성
3. 인간관계 개선을 위한 심리학적인 방법
4. 인간관계 개선을 위한 실천방법
Ⅲ. 결론 |
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| 본문 |
통해 자신에 대한 긍정적인 측면뿐만 아니라 부정적인 측면까지도 깨닫게 된다. 자기 마음에 드는 긍정적인 부분이든지 아니면 마음에 달갑지 않은 부정적인 부분이든지 모두 다 있는 그대로 받아들이는 것이 자기수용이다. 대체로 많은 사람들이 부정적인 부분은 수용하지 않고 부인하거나 은폐하려는 경향을 갖고 있다. 이런 상황 속에서 이루어지는 인간관계는 진실하지 못한 거짓된 상태가 되고 만다. 따라서 건강한 인간관계를 형성하기 위해서는 자기 이해를 바르게 하고 있는 그대로 자기수용을 한 상태에서 진솔한 만남이 이루어져야 한다.
4. 인간관계 개선을 위한 실천방법
1) 긍정적인 인식과 상호배려
긍정적인 인간관계는 상대를 긍정하는 데서 비롯되며 상대를 긍정하지 않고서 인간관계가 이루어 질 수는 없으며 상대에 대한 긍정적 인식은 무엇보다 상대를 인격체로 존중하고 서로 배려하는 데 있다고 한다. 즉, 인간 |
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| 참고문헌 |
| 강문희, 이광자, 박경. 『인간관계의 이해』. 서울: 학지사, 2009. 김혜숙 외 4인. 『인간관계론』. 파주: 교문사, 2007. 나상운 외 3인. 『인간관계론』. 파주: 교문사, 2009 조남두. 『인간관계론』. 서울: 동문사, 2007 |
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