국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.
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| 목차 |
국민연금, 건강보험, 산재보험, 고용보험, 노인장기요양보험은 우리나라 5대 사회보험이다. 사회보험에 대해 간략하게 설명하고, 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점, 그에 대한 대안에 대해 논하시오.
Ⅰ. 서론
Ⅱ. 본론
1. 사회보험의 개념
2. 사회보험제도의 문제점
3. 사회보험이 여성에게 불리하게 적용되고 있는 점
4. 여성에게 있어 국민연금의 중요성
5. 그에 대한 대안
Ⅲ. 결론 |
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| 본문 |
이는 노후소득보장이 힘들게 되며, 여성의 빈곤을 지속시킬수 있는 문제도 가지고 있다. 노후소득보장의 차질이 발생되는 것을 방지하기위해서는 병급제한 규정이 합리적으로 조정되어야 할 것이다.
마지막으로, 여성의 출산, 육아 및 기타 보호 등에 대한 일정 기간동안의 연금 보험료를 사회보장제도에서 대신 납부하도록 해주는 방안을 도입하자는 것이다. 가사노동의 수행으로 인해 나타나는 권리 감소를 상쇄하기 위해 가사 혹은 육아로 인해서 비취업 상태에 있었던 기간을 가입기간으로 산정해주거나 양육한 자녀수에 따라 급여수준을 인상시켜주는 방법이 마련되어야 한다고 생각한다.
Ⅲ. 결론
일반적으로 우리나라의 사회구조에서 여성은 경제활동 참가여부 및 형태가 남성에 비해 취약하고 상당수의 여성이 남성가장의 피부양자로 |
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| 참고문헌 |
| 김상균 외, 『사회복지개론』, 나남출판, 2002 김태성·성경륭, 『복지국가론』, 나남출판, 2001 원석조, 『사회복지역사의 이해』, 한국복지정책연구소 출판부, 2000 |
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